“955”工作制是一种关于工作时间的非正式说法，它源自于互联网行业的“9点上班，5点下班，一周工作5天”的概念。这种工作制度的名称来源于工作时间的简化描述：即从早上9点开始工作，下午5点结束工作，每周工作5天。与之相对应的是更长时间的工作制度，如“996”，即每天从早上9点工作到晚上9点，一周工作6天。

在提倡高效和平衡生活的工作文化背景下，“955”工作制被视为一种较为理想的工作模式，旨在让员工拥有更多的时间休息和个人生活。然而，值得注意的是，尽管“955”工作制听起来比“996”工作制更加人性化，但在实际操作中，是否能够真正实现这一理想状态还取决于公司的具体规定和企业文化。此外，不同行业和地区可能有不同的工作时间和文化，因此“955”工作制并不适用于所有情况。

总体而言，“955”工作制反映了现代职场对于工作与生活平衡的追求，它鼓励企业为员工创造一个既高效又健康的工作环境。对于求职者来说，在选择工作时考虑公司的工作制度和文化也是一个重要的因素。